BEELDHOEK /
"Dit is een gevaarlijk precedent"
TEKST Bram Van Vaerenbergh I FOTO James Arthur | LEESTIJD: 2 MINUTEN | 15 MAART 2023
/WONDELGEM 15.03.23
Het plan van supermarktketen Delhaize om de 128 winkels die ze nog in eigen beheer heeft over te dragen aan zelfstandige ondernemers, stuit op enorm protest. Sinds de supermarktketen het nieuws aankondigde op een bijzondere ondernemingsraad op
7 maart, bleef het merendeel van die winkels in eigen beheer gesloten. Ook in Wondelgem houden Annie De Cloedt en haar collega’s de winkel op slot. Ze pikken het niet.
Een week later – op 14 maart – stond opnieuw een ondernemingsraad op de agenda, in de hoofdzetel van Delhaize in Zellik. Vanuit het hele land kwam het personeel met bussen actie voeren, maar ook die ondernemingsraad bleek een maat voor niets: de directie bleef bij haar standpunt en na amper een kwartier zat de ondernemingsraad er al op. CEO Xavier Piesvaux was zelfs niet aanwezig op de ondernemingsraad, wat kwaad bloed zette bij de naar schatting 700 manifestanten.
De gevolgen zijn dan ook groot voor het personeel: 9.000 werknemers worden getroffen door de beslissing, en ook al weigert Delhaize te spreken over de wet-Renault (een wet die van toepassing is bij collectief ontslag en een aantal rechten toekent aan ontslagen werknemers, nvdr.), toch vrezen de vakbonden voor enorme gevolgen. Het personeel zal volgens de Delhaize-directie mee de overstap maken naar de verzelfstandigde winkels aan dezelfde loon- en arbeidsvoorwaarden. Maar daarover is veel argwaan: het personeel in de winkels in eigen beheer verdient nu meer dan in de zelfstandige supermarkten die onder een ander paritair comité vallen en waar vaak flexi-jobbers of jobstudenten worden ingezet. Hoe moet dat dan?
“Dit is veel erger dan verwacht”, zegt Kristel Van Damme, algemeen coördinator retail bij ACV Puls. “Als een kassierster hetzelfde werk zal moeten doen aan slechtere arbeidsvoorwaarden, is dat een ondergraving van jaren syndicaal werk. De lonen in onze sector zijn al niet hoog en dreigen nog lager te worden. De syndicale vertegenwoordiging in verzelfstandige winkels is ook niet meer gegarandeerd. Zelfstandigenorganisatie UNIZO mag dan al sussend zeggen dat zelfstandige ondernemers het best goed menen met hun personeel. De praktijk leert dat je als werknemer in een onderneming zonder vakbond in een veel zwakkere positie staat en veel minder kan afdwingen. Dit is ook een gevaarlijk precedent. Andere supermarkten kijken met argusogen naar wat er bij Delhaize gebeurt.”
Bekijk het filmpje op visie.net over de vakbondsactie tijdens de ondernemingsraad van Delhaize op 16 maart.
